Unternehmen
Über uns
Wir verhandeln direkt mit deutschen Unternehmen, rekrutieren in der Türkei und führen das gesamte Verfahren bis zum Arbeitsantritt.
Was wir tun
Wir ermitteln bei deutschen Unternehmen den tatsächlichen Personalbedarf, suchen in der Türkei passende Fachkräfte, prüfen deren Qualifikation und Unterlagen und führen das Visum- und Anerkennungsverfahren bis zum Arbeitsantritt in Deutschland.
Beide Seiten haben dabei unterschiedliche Sorgen. Unternehmen brauchen Planbarkeit und Rechtssicherheit. Bewerberinnen und Bewerber brauchen eine ehrliche Einschätzung ihrer Aussichten, bevor sie Zeit und Geld investieren. Wir behandeln beides als denselben Auftrag.
Wie wir arbeiten
- Wir sagen vor der Antragstellung, wenn ein Weg nicht trägt — nicht danach.
- Wir stellen Arbeitgebern in Rechnung, nie Bewerberinnen und Bewerbern.
- Wir nennen keine Bearbeitungszeit als Zusage; Behördenentscheidungen liegen nicht bei uns.
- Wir beginnen bei Anerkennung und Arbeitsvertrag, weil daran die meisten Akten scheitern.